ESPAÑA 22/10/2007
El Secretario General de ASAJA, Juan Sanchez-Brunete, junto con el resto de OPAS, sindicatos y la Federación Española de Municipios y Provincias, suscribieron un acuerdo con el Ministerio de Trabajo y Asuntos Sociales, por el que se regulan los flujos migratorios en la agricultura.
Planificar los flujos migratorios en la agricultura es el objetivo prioritario del convenio firmado ayer en presencia de la Secretaria de Estado de Inmigración y Emigración, Cosnsuelo Rumí, entre la directora general de Inmigración, Marta Rodríguez-Tarduchy, y los representantes de las cuatro principales organizaciones empresariales del sector agrario (Asociación Agraria de Jóvenes Agricultores, la Coordinadora de Organizaciones de Agricultores y Ganaderos, la Unión de Pequeños Agricultores y Ganaderos y la Federación Española de Asociaciones de Productores Exportadores de Frutas, Hortalizas y Plantas Vivas), con las Federaciones Agroalimentarias de UGT y CCOO y con la Federación Española de Municipios y Provincias.
La finalidad que se persigue con la firma de estos convenios es instrumentar las actuaciones de planificación y organización que se realicen en el marco de los Convenios firmados por la Secretaría de Estado de Inmigración y Emigración, con las mismas organizaciones, en julio de 2006.
Estos convenios suscritos en 2006 para la ordenación, coordinación e integración sociolaboral de los flujos migratorios laborales en campañas agrícolas de temporada, tenían como prioridad asegurar una gestión eficaz de los flujos migratorios laborales, interiores y exteriores, en el sector agrario. De esta manera, según estos acuerdos, se disponía en cada momento y lugar de los trabajadores necesarios, garantizando el cumplimiento de las normas laborales y de inmigración, las condiciones de trabajo y la adecuada integración sociolaboral de los trabajadores.
Por ello, las partes implicadas adquirieron el compromiso de coordinarse en la ejecución de una serie de actuaciones entre las que habría que destacar las siguientes:
'' Planificación y organización de las campañas agrícolas de temporada
'' Análisis y cuantificación de las necesidades de mano de obra de las empresas agrarias, especialmente de las que deban ser atendidas con trabajadores migrantes.
'' Gestión de los procesos de contratación de trabajadores en el mercado de trabajo interno y, en su defecto, en los países de origen de trabajadores extranjeros.
'' Organización de los desplazamientos de los trabajadores migrantes y de las acciones que aseguren su adecuada integración social y laboral, atendiendo singularmente la idoneidad del alojamiento de los trabajadores.
'' Asesoramiento e información sociolaboral a los trabajadores.
'' Vigilancia y control de las condiciones de trabajo, del carácter continuado de la actividad y del cumplimiento de las obligaciones en materia de seguridad social.
